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Wandlung nutzen
Anreize schaffen
Fähigkeiten entfalten
Die Organisationsentwicklung umfasst die
Fähigkeiten des Unternehmens und der Mitarbeiter sich gemeinsam und
proportional zu entwickeln. Abläufe im Unternehmen werden
reflektiert und strukturiert. Durch qualifizierte
Aufgabenverteilungen werden Mitarbeiter gefördert und die
Effektivität des Unternehmens gesteigert.
Durch Organisationsentwicklung entstehen effiziente Strukturen.
Der Weg führt von der Arbeitsgestaltung, über die gezielte
Motivation und Förderung der Mitarbeiter, hin zur Beobachtung und
Strukturierung der Abläufe innerhalb der Organisation.
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